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就職の目的を明確にする!

あなたが「就職しよう」と思うようになったキッカケは何ですか?
もし、いま勤めている会社への不満だけだとしたら、一旦気持ちをリセットして、「自分が本当にやりたい仕事」を考えてみましょう。

  • なぜ就職活動をはじめるのか?
  • やりたいことは何なのか?
  • いまの会社ではやりたいことが実現できないのか?

これらを明確にしておかないと、就職をしても「こんなはずじゃなかった!」と後悔する結果になりかねません。
就職は自分が描く目標やライフスタイルを実現するための手段。自分がどうなっていきたいのかをふまえて、就職の目的を考えてみることが大切です。


今までのキャリアを振り返る!

自分が本当にやりたい仕事を見つけ出すための最初の作業、それは自分の経歴を整理してみることです。就職活動を始める前に、自分自身のことを見つめなおしてみることが大事です。

  • これまで何をしてきたのか(実績)
  • 何ができるのか(スキル・知識・資格など)
  • 今後、何をしていきたいのか


以上の項目をまとめたものが「職務経歴書」になりますが、いきなり書くのは大変なので、次のような手順で作業を進めていきましょう。

  1. 自分の性格(強み・弱み)、周囲からの評価、これまでのキャリアなどをメモ感覚で書き出してみる
  2. 書き出した内容を分析し、あなた自身の夢や希望、やりたい仕事のヒントを見つける
  3. 自分が本当にやりたい仕事を明確にする
  4. やりたい仕事と自分のキャリアとのすり合わせをする
  5. 就職後の自分をイメージしてみる

具体的には、5年後、10年後の自分をイメージし、どんな仕事に就けば「こうありたい自分」に近づくことができるのかを遡っていきます。 そのためも、自分が今までにどんなキャリアを積み、どんなスキルを身につけてきたのかを活動前に必ず整理しくことが大切。
その際、「その仕事の目的は何か」「そこから得られた成果は」「それによって身についたものは何か」、そして「身につけたスキルは希望する企業でどう活きるか」という視点から分析してみましょう。

もし営業での実績や資格・語学などのスキルがなくても諦めてはいけません。資格や語学だけがスキル・キャリアではない。あなただけにしか語れないキャリアが絶対にあるはずです。



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